近日，北京市2022年“团建百强”品牌项目评选结果揭晓，经过初筛审核、网络投票以及专家和社会代表评审等环节，北京农商银行团委“五四+X”品牌项目成功入选！“团建百强”品牌项目是北京团市委为建团100周年，进一步加强团组织建设，激发团组织活力，不断提升团组织服务青年、服务大局的能力，在全市范围内开展的团建品牌选树活动。

       北京农商银行团委团结带领全行5000余名团员青年始终紧跟党的步伐，在服务首都和企业高质量发展中贡献青春力量，多年来形成了 “五四+X”品牌工作体系。即五个“青”字品牌、四个“团”字品牌，以及由“X”代表无限可能的创新团青品牌。五“青”包括：青年志愿者、青年文明号、青年岗位能手、青年突击队、青年讲堂；四“团”包括：团聚迎新、团聚有爱、惠聚团青、区域团建；“X”包括：金牌讲师、青年风采辩论赛、青年人才库等。

       一是“聚力”，工作机制从“独角戏”变为“大合唱”。在推进“五四+X”品牌工作中，通过基层团委自主认领品牌工作、建立工作小组的形式，形成上下联动、横向协同的品牌工作机制，不断升级10余项品牌工作的内容和形式，进一步丰富品牌内涵。

       二是“聚心”，人才培养从“碎片化”转为“体系化”。通过青年文明号、青年突击队等评选，搭建青年展示平台，强化示范引领作用；通过青年讲堂、青年人才库等品牌，构建青年人才培训体系。每年培养青年人才1000余人次，为全行改革发展贡献青春智慧。

       三是“聚智”，青年建功从“重自身”转向“重大局”。将团的工作和大局工作紧密结合，以实际行动在庆祝建党百年、服务冬奥会和冬残奥会等国家重点工作中展担当，以青春智慧在首都“四个中心”建设、“五子”联动、“两区”建设中展作为。

       四是“聚情”，青年服务从“小平台”走向“大舞台”。通过基层走访、座谈调研等形式，准确把握青年的“急难愁盼”，梳理问题清单，深入开展“团聚迎新”“惠聚团青”等多项品牌，形成品牌矩阵，真诚服务青年需求，每年帮助新员工、单身青年和困难青年共计1000余人。

       “五四+X”品牌项目的开展有效助力全行共青团工作形成了基层组织建设规范、党委青年认可度高、品牌工作见实效的良好局面。27家集体、3名个人获得市级及以上荣誉；16名青年加入市区两级青联、青年企业家协会；积极参与16个区县的“银团合作”挂职项目；近三年推优入党共计45人等。

在品牌建设工作中的突出贡献！

永远跟党走，奋进新征程

青春心向党，建功新时代

北京农商银行团委一直在路上！